Типы документов



Решение городской Думы городского поселения "Г. Сосенский" от 12.10.2023 N 12 "О внесении изменений в положение о системе оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих в администрации городского поселения "Город Сосенский", утвержденного решением городской Думы N 25 от 08.08.2019"



КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ "ГОРОД СОСЕНСКИЙ"
ГОРОДСКАЯ ДУМА

РЕШЕНИЕ
от 12 октября 2023 г. в„– 12

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ И РАБОТНИКОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ
ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПО ДОЛЖНОСТЯМ СЛУЖАЩИХ
И ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ В АДМИНИСТРАЦИИ
(ИСПОЛНИТЕЛЬНО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН) ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
"ГОРОД СОСЕНСКИЙ", УТВЕРЖДЕННОГО РЕШЕНИЕМ ГОРОДСКОЙ ДУМЫ
в„– 25 ОТ 08.08.2019

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Уставом муниципального образования городское поселение "Город Сосенский" городская Дума городского поселения "Город Сосенский"
РЕШИЛА:

Действие п. 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.
1. Пункт 2.3 Положения о системе оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих, в администрации (исполнительно-распорядительный орган) городского поселения "Город Сосенский" изложить в следующей редакции:
"2.3. Размеры окладов обеспечивающих работников администрации:

Наименование должности
Размер оклада, руб.
инженер
8052
Ведущий эксперт
8349
Эксперт
8052
Старший инспектор
6869
Инспектор, инспектор-делопроизводитель
6392
Заведующий хозяйством
6248

Действие п. 2 распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.
2. Пункт 2.4 Положения о системе оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих, в администрации (исполнительно-распорядительный орган) городского поселения "Город Сосенский" изложить в следующей редакции:
"2.4. Размеры окладов служащих и рабочих администрации:

Профессиональная квалификационная группа/квалификационный уровень
Размеры окладов, руб.
Должности, отнесенные к профессионально-квалификационной группе (далее - ПКГ) "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1 квалификационный уровень (паспортист)
6080
2 квалификационный уровень (старший паспортист)
6248
Должности, отнесенные к профессионально-квалификационной группе (далее - ПКГ) "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1 квалификационный уровень (техник по системному обеспечению)
6392
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1 квалификационный уровень (уборщик, уборщик служебных помещений, сторож, вахтер, дворник, гардеробщик)
5967
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
1 квалификационный уровень (водитель)
6270

3. Пункт 4.3 Положения о системе оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих, в администрации (исполнительно-распорядительный орган) городского поселения "Город Сосенский" изложить в следующей редакции:
"4.3. При формировании фонда оплаты труда обеспечивающих работников администрации сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
- надбавка за сложность и напряженность в работе - в размере 4 должностных окладов;
- ежемесячная надбавка к окладу за выслугу лет - в размере 1 должностного оклада;
- денежное поощрение за безупречную и эффективную работу, другие достижения в труде - в размере 7 должностных окладов;
- премии по результатам работы - в размере 8,5 должностных окладов;
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
- материальная помощь - в размере 2 должностных окладов."
4. Пункт 5.3 Положения о системе оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и по профессиям рабочих, в администрации (исполнительно-распорядительный орган) городского поселения "Город Сосенский" изложить в следующей редакции:
"5.3. При формировании фонда оплаты труда служащих и рабочих администрации сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
- надбавка за интенсивность и высокие результаты работы - в размере 4 должностных окладов;
- надбавка водителям за классность - в размере 1 должностного оклада;
- надбавка водителям автомобилей за безаварийную эксплуатацию автомобиля - в размере 2,5 должностных окладов;
- премии по результатам работы - в размере 13 должностных окладов;
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
- материальная помощь - в размере 2 должностных окладов."
4. Настоящее Решение вступает в силу с момента его обнародования и распространяется за исключением положений пунктов 1 и 2 решения, на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 года,
5. Пункты 1 и 2 настоящего Решения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 года.

Глава городского поселения
"Город Сосенский"
Н.Н.Шайхулина


------------------------------------------------------------------